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读者：请问简化股份有限公司（SAS）和责任股份有限公司（SARL）各有哪些利弊？

新桥律师：

简化股份有限公司（SAS）是一种股东的公司享有较大运营决定权的公司形式。SAS无资本限制，股东的责任限于出资比例，并且不能向上市融资，否则将受到刑事追究。

2008年8月4日的法律进一步放松了对SAS的管制 ：   

• 取消了SAS必须任命审计员的规定，仅在销售额超过上限时才需要聘请审计员;
• 不设最低资本限额 ;
• 允许技术参股（apports en industrie）

一名或多名股东均可成立SAS。仅一名股东时称为SASU。一般来说，SAS既可选择缴纳公司税，但也可在一定条件下选择个人所得税。

SAS符合以下三个条件中的两个便需聘请审计员：

• 超过20名员工 
• 资产总额超过100万欧元
• 净销售额超过200万欧元
• 转让股份的登记税最高上限为5 000欧元

而SARL任命审计员的标准高得多 :

• 超过50名员工 ;
• 资产总额达 155万 欧元
• 销售额超过 310万欧元

此外，SAS领导人被视为带薪员工，享受普通社保。而如果他们不领薪酬，则不必支付社保金，而SARL非授薪员工的主管，即便不领取薪酬，也要支付最低社会保险金。

自2013年以来，向SAS股东领导人支付的公司红利不再交纳社保金，而向责任有限公司的少数股东支付的红利则需要交纳该费用。

SAS的章程较为复杂，对小股东的法律保护较少。而责任有限公司在保护小股东方面较为完善。为此，股东可通过订立协议 (PACTE D’ACTIONNAIRES)的方式加强这方面的保护。

SAS的总裁不能享受第一年非带薪员工的社保分摊金的减免。

最后，SAS的实物入股应通过审计员进行的评估，而SARL可在以下条件免于审计评估：                                                                                                           

• 实物入股低于4万欧元    
• 实物入股的比例低于50%                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                        最后，SARL和SAS可以相互转换。转换时应召开股东大会，一致表决通过新的公司章程，刊登法律告示，并向商业法院办理相关登记手续。转换日期以股东大会决议为准。必要时还需附上审计报告。